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集团公司进行中层行政助理选拔考试

发布时间: 2011-03-12 浏览人数:1033次 来源:本站

       3月12日上午,集团公司中层行政助理选拔考试在综合楼三楼会议室进行,共有109名来自各单位的员工参加了此次考试。集团公司董事长、党委书记樊进军亲临考场督察,并对参考人员寄予殷切期望。



       在全公司范围内选拔中层行政助理,是集团公司针对当前企业快速发展形势对综合素质人才的需要推出的一项重要举措,也是企业对用人机制的有益探索。为真正选拔出具有较高综合素质的基层管理干部,做到人尽其才,才尽其用,同时在公司中营造出干事创业、奉献企业的良好氛围,人力资源处、党群工作处在广大员工中进行了广泛宣传和引导,并严格按照工作要求完成了报名程序。公司各单位共有119名员工报名,包括副科级管理人员、机关工作人员和车间一线员工。此次选拔中层行政助理分为报名、考试、考察、试用几个阶段,其中考试分为笔试和面试两部分,此次笔试是整个选拔程序的第一个重要环节。为保证考试公开透明,集团公司纪委进行全程监督,人力资源处、党群工作处负责监考。

       上午8∶30分,参考人员进入考场。集团公司党群工作处处长、一分公司党委副书记张云对考试作了简要说明,人力资源处副处长樊娟宣读了考试纪律。

       樊进军董事长对此次选拔中层行政助理的任用问题及答题要求作了简要解释,并鼓励参考人员考出水平,把握好此次公司选拔人才的机会,开拓出新的个人职业发展空间,在集团公司快速发展的过程中发挥出更大的作用。

       随后,工作人员打开密封试卷进行分发,参考人员拿到试卷后,开始认真答题。考场安静严肃,秩序井然,监考人员、纪委人员严格监考,一丝不苟。整个考试过程安排细致,组织严密,参考人员也体现出良好的素质和风貌。


       上午12∶00,整场考试顺利结束,工作人员将考卷收回密封。试卷密封批改后,按照选拔程序要求,公示考试成绩,并按得分高低确定进入面试环节的人员名单。

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